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為進一步優(yōu)化教師隊伍結構，滿足我市教育事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《關于印發(fā)<關于改革創(chuàng)新公辦幼兒園辦園體制完善公辦幼兒園機構編制人員管理的指導意見>的通知》（浙編辦發(fā)〔2020〕24號）和《關于印發(fā)<玉環(huán)市公辦幼兒園勞動合同制教職工管理辦法（試行）>的通知》（玉教〔2021〕47號）精神,經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘60名勞動合同制教師?，F(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

說明：1.學前綜合A為港南片公辦幼兒園；學前綜合B為港北片公辦幼兒園；學前綜合C崗位為男性。2.學前綜合B中的面、筆試綜合成績第19名崗位為海山橫床幼兒園，如遇放棄，則在該崗位考試合格人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補（最多遞補5個名次）。3.開考比例：學前綜合A、B崗位為1:2，其他崗位均為1:3。

可登錄下列網(wǎng)站查詢：

（一）玉環(huán)市人力資源和社會保障局網(wǎng)

（http://www.yuhuan.gov.cn/col/col1229307084/index.html）

（二）玉環(huán)市教育局門戶網(wǎng)站

（http://www.yuhuan.gov.cn/col/col1229307084/index.html）

（三）微信公眾號“玉環(huán)微教育”

其中，微信公眾號“玉環(huán)微教育”為發(fā)布其他相關信息的指定公眾號。

二、招聘條件

（一）應聘人員須具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；遵紀守法，無違法違紀行為；具有良好的品行和職業(yè)道德；具備正常履行崗位職責所需的身體條件；熱愛教育事業(yè)，具備教師的基本素質和教育教學能力。

（二）應聘者須同時具備下列條件：

1.學前綜合A、學前綜合B、學前綜合C、學前體育專長、學前音樂專長、學前美術專長應具有普通高校大學?？萍耙陨蠈W歷，非應屆畢業(yè)生須持有相應學科的教師資格證或考試合格證；學前會計專長、學前校醫(yī)應具有大學本科及以上學歷，學士及以上學位。具體專業(yè)及其他要求見附件。

2.年齡在30周歲以下（1992年4月6日以后出生）。符合以下條件之一者,年齡可放寬到35周歲（1987年4月6日以后出生）：（1）已取得研究生學歷；（2）獲得縣市區(qū)骨干教師及以上榮譽稱號；（3）獲得學科教學基本功競賽地級市二等獎及以上；（4）學前會計應聘崗位已取得會計師及以上職稱；（5）學前校醫(yī)應聘崗位已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。

（三）有下列情形之一的，不得應聘：

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應屆畢業(yè)生；

2.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；

3.國家和省市另有規(guī)定不得應聘的人員。

三、招聘程序

（一）報名和資格初審

本次招聘采用網(wǎng)上報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。請報名人員及時關注自己的報名、審核狀態(tài)、繳費等有關情況。

1．報名和資格初審

報名時間：2022年4月6日9時—4月12日17時。

資格初審時間：2022年4月7日9時—4月13日17時。

報名網(wǎng)址：http://qssy.zjks.com（浙江省通用招聘網(wǎng)報平臺）

報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關信息（固定電話一欄填寫手機聯(lián)系號碼），上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。

僅注冊不報崗位，視作報名無效；一人限報一個崗位；報考人員選擇符合條件的崗位進行報名后，由招聘單位對報考人員是否符合選定的崗位資格條件進行資格初審。

報名人員應在報名截止時間前登錄報名網(wǎng)站，查實報名的資格初審狀況；通過資格初審的不能再報其他崗位；未通過的可在報名時間內再次報名并接受資格初審。逾期不再受理注冊及報名。

初審通過后，考生打印《2022年玉環(huán)市公開招聘勞動合同制教師報名表》。

因疫情防控時期，資格初審僅限網(wǎng)絡審核，不作最終資格確認。

2．繳費確認

時間：2022年4月7日9時－4月14日12時。

通過資格初審的人員登錄網(wǎng)絡報名系統(tǒng)進行網(wǎng)上繳費，并查詢是否完成。根據(jù)省財政廳、物價局文件規(guī)定，每科目考試費為50元。未按時繳費確認的，視為自動放棄報考。

繳費確認人數(shù)達不到開考比例的崗位，相應核減或取消該崗位招聘計劃。招聘計劃的調整情況將在指定網(wǎng)站上公布。因繳費確認人數(shù)達不到開考比例而取消招聘計劃的已繳費報考人員，請在4月15日12時前登錄報名系統(tǒng)進行改報名，逾期視作放棄改報名，退還考試費。

3．下載并打印準考證

時間：2022年5月9日9時—5月14日17時（根據(jù)疫情防控情況，如有延期或取消的另行通知）。

已完成繳費確認人員登錄網(wǎng)絡報名系統(tǒng)，自行下載并打印《準考證》。

（二）筆試

1.筆試科目：應聘學前綜合、學前音、體、美專長崗位的暫定《教育基礎知識》（教育理論及應用）和《學科專業(yè)知識》（學科知識與教學）兩門；應聘學前會計專長、學前校醫(yī)崗位的《綜合基礎知識》和《專業(yè)科目》兩門。不指定復習用書，請考生自行把握。

筆試總分100分，《教育基礎知識》（或《綜合基礎知識》）占30%，《學科專業(yè)知識》（或《專業(yè)科目》）占70%。

2.時間：2022年5月14日（根據(jù)疫情防控情況，如有延期或取消的另行通知）。

3.地點：詳見筆試準考證。

報考人員須同時攜帶《準考證》和第二代身份證（與網(wǎng)上報名時一致），按照《準考證》上規(guī)定的時間和地點參加考試。各科考試時不得使用計算器；筆試有違紀違規(guī)行為的，取消面試資格。

（三）面試

1.確定面試對象：按照筆試總成績（保留小數(shù)點后2位）從高分到低分按該招聘崗位計劃數(shù)的一定比例確定面試對象（計劃數(shù)10人及以下的按1:3的比例；10人以上的按1:1.5的比例）。若筆試入圍最后一名成績相同，則一并進入面試。具體時間、地點詳見微信公眾號“玉環(huán)微教育”，不再另行通知。

2.資格復審：面試前，擬入圍人員在規(guī)定的時間、地點進行現(xiàn)場資格復審并確認（資格復審時間、地點另行通知）。資格復審合格者，參加面試；不合格者取消面試資格。資格復審時，報考人員提交的申請材料應當真實、準確。復審時須提交以下材料：

（1）《報名表》；

（2）本人身份證原件及復印件；

（3）戶口簿和印有戶主和本人頁的復印件；

（4）應屆畢業(yè)生提供學校出具的在讀證明及學信網(wǎng)上打印的學籍在線驗證報告；非應屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證書、學位證書原件及復印件，學信網(wǎng)上打印的學歷證書電子注冊備案表；

（5）專業(yè)不符人員須提交相應的教師資格證或考試合格證原件及復印件；

（6）其他需要遞交的主要榮譽證書和資格證書。

除按上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復印件：

留學人員應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件及復印件；委培生須提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格或確認不參加資格復審的，視為自動放棄面試或錄用資格。資格復審開始48小時前，應聘人員確認不參加資格復審的，在該崗位應聘人員中按筆試綜合成績從高分到低分進行遞補；應聘人員資格復審不合格，在該崗位應聘人員中按筆試綜合成績從高分到低分進行遞補，遞補工作在面試開始2天前完畢。

應聘人員所提供的證書(證件、證明)不全、不實或證書(證件、證明)與報考資格條件不相符的，視作不具備招聘資格條件，取消其面試(或技能測試、模擬上課)或錄用資格。未按規(guī)定時間、地點參加資格復審或資格復審不合格的，不能參加面試(或技能測試、模擬上課)，取消錄用資格。

3.面試形式

（1）應聘學前綜合、學前音、體、美專長崗位的面試形式為模擬上課+技能測試；應聘學前會計專長、學前校醫(yī)崗位的面試形式為結構化面試。

（2）面試各項內容測試成績及面試總成績均保留小數(shù)點后兩位。

4.面試總分：100分。其中，學前綜合、學前音、體、美專長崗位的專業(yè)技能測試和模擬上課的總分各100分，分別按60%和40%計入面試總分。

5.模擬上課和技能測試合格均為70分，不合格者不予列入體檢對象。

6.模擬上課和專業(yè)技能測試的時間、地點另行通知。

（三）成績計算

1.筆試、面試分數(shù)各按50%計入總成績。

2.總分并列，以面試分數(shù)高者優(yōu)先；面試分數(shù)仍并列，則以筆試分數(shù)高者優(yōu)先。

（四）體檢

1.體檢比例：根據(jù)總成績從高分到低分按各崗位招聘數(shù)1：1的比例確定體檢對象，體檢費自理。

2.體檢標準：體檢參照現(xiàn)行《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的不予聘用。

（五）考察

考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》（國公局發(fā)〔2013〕2號）有關規(guī)定執(zhí)行。考察以查閱本人檔案為主，入圍體檢者應在2022年7月31日前將本人檔案（密封）轉移至玉環(huán)市教育局405室。

（六）公示

1．擬聘用對象將在“玉環(huán)市人力資源和社會保障網(wǎng)” “玉環(huán)市教育局門戶網(wǎng)站”以及“玉環(huán)微教育微信公眾號”上公示，接受社會和群眾監(jiān)督。

2．對擬聘用人員在公示期間有異議的，由招聘主管部門按相關規(guī)定進行調查。

（七）聘用及待遇

1.公示無疑議后，招聘崗位由玉環(huán)市教育局根據(jù)學校用人需求、教育均衡化、考生考試成績、專業(yè)素養(yǎng)等因素統(tǒng)一進行安排。

2.勞動合同簽訂：擬聘用人員憑畢業(yè)證書原件與教育局及學校簽訂三方勞動合同。

3．新聘用的勞動合同制教師試用期按《勞動合同法》的相關規(guī)定執(zhí)行。首年考核不合格的，予以解聘。學前綜合、學前音、體、美專長崗位2023年8月31日前未取得相應學科教師資格證（考試合格證），予以解聘。學前會計專長崗位2024年前未取得會計初級職稱，予以解聘。學前校醫(yī)崗位2024年前未取得執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格證，予以解聘。

4.待遇：工資參照事業(yè)編制教職工執(zhí)行，年終考核獎按當年所在學校（園）事業(yè)編制教師的80%執(zhí)行，勞動合同制教師享有與同類事業(yè)編制人員同等的職稱評定、評優(yōu)評先、培訓、進修等待遇。按照國家有關規(guī)定統(tǒng)一參加基本社會保險，繳納住房公積金等。

四、其它規(guī)定

（一）報考人員如體檢不合格或放棄考察、考察結論不宜聘用的，空缺崗位不予遞補。

（二）為維護公開招聘的嚴肅性，確保公開招聘工作的公平與公正，資格審查工作貫穿整個招聘工作的全過程。對偽造學歷、證書、證明等材料的人員或隱瞞有關情況騙取報考和聘用資格人員，或在報名、考試、體檢、考察、聘用各個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)與招聘公告不相符人員，查實后取消報考和聘用資格，一切后果由報考者本人承擔。

（三）應聘者在應聘期間請密切關注微信公眾號“玉環(huán)微教育”的有關通知。

本公告未盡事宜，由玉環(huán)市教育局負責解釋。

五、招聘咨詢

玉環(huán)市教育局咨詢電話：81717020

附件：崗位學科專業(yè)及其他要求

玉環(huán)市教育局

玉環(huán)市人力資源和社會保障局

   2022年3月22日